Les missions du poste


Vous êtes passionné(e) par la paie et le droit social ? Rejoignez Fiducial Saint Claude et donnez un nouvel élan à votre carrière !Au coeur d'une équipe conviviale, vous gérez un portefeuille de clients aux conventions collectives variées et les accompagnez sur l'ensemble de leurs problématiques sociales.Vos principales missions : - Établir les paies de A à Z - Gérer l'administration du personnel (embauches, contrats, sorties...) - Réaliser les déclarations sociales et charges associées - Conseiller et accompagner vos clients en législation sociale - Assurer une veille sociale afin de rester à jour des évolutions réglementairesVotre profil - Formation Bac +2 minimum (paie, RH, gestion) - Première expérience en gestion de paie, idéalement en cabinet comptable - Connaissance des conventions collectives et du droit social - Rigueur, sens du service client et esprit d'équipePourquoi nous rejoindre ?Dès votre arrivée, nous mettons tout en oeuvre pour garantir votre réussite :- Un parcours d'intégration personnalisé- Des formations régulières pour rester expert(e) en social- Des outils performants : GED, Elnet, documentation juridique- De réelles perspectives d'évolution dans un réseau d'agences à taille humaineCe que nous vous proposons- Rémunération attractive selon expérience- 13e mois + primes + intéressement + participation- Évolution professionnelle accompagnéeNous étudions avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Envie de rejoindre l'aventure Fiducial ?N'attendez plus et postulez dès maintenant !

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Compétences: Déclaration Sociale Nominative,Logiciel de paie,Etablir un bulletin de paie,Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie,Préparer les éléments constitutifs de la paieQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités comptables

Compétences requises

  • Service client
  • GED
  • Création d'une base documentaire
  • Droit social
  • Fidélisation des clients
  • Déclarations sociales
  • Gestion du personnel
  • Paie
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