Les missions du poste

Alphéa Conseil accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu de la grande distribution, dans le recrutement d'un Manager de rayon épicerie à Valserhône.
Dans un environnement rythmé et orienté commerce, vous prenez la responsabilité de votre rayon et veillez à son bon fonctionnement au quotidien, sur les plans humain et commercial.

Votre rôle repose sur le management de proximité, le pilotage du rayon et la satisfaction client.

Management :

En tant que Manager de rayon épicerie, vous êtes un(e) manager de proximité, présent(e) quotidiennement aux côtés de votre équipe.

Vous organisez l'activité, répartissez les missions et veillez à maintenir une dynamique collective positive. Vous accompagnez également chaque collaborateur dans le développement de ses compétences et de son autonomie.

Au quotidien, vous serez notamment amené(e) à :

- Animer et fédérer votre équipe autour des objectifs du rayon ;
- Organiser les plannings et répartir les missions selon les priorités ;
- Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences ;
- Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux arrivants ;
- Veiller au respect des procédures et des bonnes pratiques du magasin.

Votre présence sur le terrain vous permet de rester au plus près de votre équipe et d'adapter votre management aux besoins de l'activité.

Gestion et performance commerciale :

Véritable pilote de votre rayon, vous êtes garant(e) de sa performance commerciale et de son attractivité.

Vous suivez les résultats, analysez les principaux indicateurs et identifiez les actions permettant de développer le chiffre d'affaires et la rentabilité.

Vous intervenez notamment sur :

- Le suivi du chiffre d'affaires, de la marge et des principaux indicateurs commerciaux ;
- La gestion des commandes et des niveaux de stock ;
- L'anticipation des besoins et la limitation des ruptures ;
- La mise en place des opérations promotionnelles ;
- La bonne tenue, l'implantation et l'attractivité du rayon ;
- L'analyse des performances et la mise en oeuvre d'actions correctives.

Vous veillez à garantir une disponibilité optimale des produits tout en maîtrisant les stocks et les objectifs économiques du rayon.

Satisfaction client :

La satisfaction client constitue une priorité dans votre quotidien.

Vous vous assurez que votre rayon reste propre, attractif, correctement approvisionné et facilement accessible afin d'offrir une expérience d'achat fluide et agréable.

Présent(e) sur la surface de vente, vous restez disponible pour répondre aux demandes des clients et accompagnez votre équipe dans cette même exigence de service.

Votre objectif est de conjuguer qualité du rayon, disponibilité des produits et satisfaction client.

Le profil idéal :

Vous êtes issu(e) de la grande distribution, du commerce alimentaire ou du retail et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste de Manager de rayon, Responsable de rayon, Adjoint de rayon ou fonction similaire.

Pour réussir sur ce poste, vous savez :

- Fédérer et accompagner une équipe au quotidien ;
- Organiser efficacement l'activité d'un rayon ;
- Piloter les principaux indicateurs commerciaux ;
- Gérer les stocks, les commandes et l'approvisionnement ;
- Maintenir un haut niveau d'exigence en matière de tenue du rayon et de satisfaction client.

Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre organisation et votre sens des priorités. Vous appréciez les environnements dynamiques et savez prendre des décisions rapidement tout en conservant une forte orientation client.

Conditions :

- Poste : Manager de rayon épicerie
- Localisation : Valserhône
- Secteur : Grande distribution / Commerce alimentaire
- Contrat : CDI
- Rémunération : 2 500 € à 2 800 € brut mensuel

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Compétences requises

  • Service client
  • Gestion des commandes
  • Autonomie
  • Gestion des stocks
  • Traitement des commandes
  • Analyse de la performance de la promotion
  • Réactivité
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