Chargé de Det - Conseil Départemental de l'Ain H/F - Conseils départementaux

Le Département de l'Ain recrute un chargé d'exécution des contrats de travaux (h/f) au Pôle entreprises
de l'Agence « travaux »
Poste basé à Montréal-la Cluse
Fort d'une croissance démographique et économique qui nous place dans les départements les plus dynamiques de France, l'Ain est une terre d'opportunités professionnelles nombreuses.
Au coeur des réseaux de communication européens, disposant d'un fibrage total de son territoire, riche d'une vie locale incroyablement dynamique, apprécié pour une qualité de vie qui se décline dans toutes ses formes de patrimoine - culturel, touristique, naturel,... l'Ain gagne à être connu !
Au coeur de son écosystème, la collectivité départementale agit pour les 700 000 Aindinois et nos très nombreux usagers et partenaires.
Les compétences que nous exerçons font de nous le pilier des solidarités humaines et territoriales, au quotidien comme au long cours.
Rejoindre le Département, c'est rejoindre une dynamique collective reconnue, vous investir dans tous les enjeux du présent et des transitions qui nous conduisent vers l'avenir, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.
Venez partager notre fierté de travailler au service des Aindinois !


Le pôle « Entreprise » de l'agence « travaux » assure l'organisation, la planification et la réception des chantiers confiés aux entreprises ainsi que la maitrise d'oeuvre de travaux d'entretien des 4 550 km de routes départementales, des murs, des ouvrages d'art et des équipements de sécurité. Encadré par le responsable de l'agence et sous l'autorité du responsable du pôle, le chargé d'exécution des contrats de travaux sera intégré au sein d'une équipe opérationnelle de 8 personnes.

Sous l'autorité du responsable du pôle « entreprise », et en collaboration avec les autres chargés de DET du pôle vous aurez les missions suivantes :

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o001261109000299-charge-det?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché
-Connaissance des techniques routières, des ouvrages d'art et des travaux d'aménagement et d'entretien
-Maîtrise de la réglementation applicable aux travaux publics, aux marchés publics et à l'environnement
-Connaissance du fonctionnement des services départementaux, des finances publiques et des procédures d'achat
-Maîtrise des outils informatiques courants
-Capacité à piloter et suivre des chantiers, contrôler la qualité des prestations et gérer un budget
-Capacité à analyser les risques et les difficultés, anticiper les besoins et proposer des solutions
-Aptitude à assurer le suivi des marchés publics et à apporter un conseil technique et administratif
-Capacité à animer des réunions, communiquer et rendre compte de son activité
-Organisation, rigueur, méthode et capacité d'adaptation
-Esprit d'analyse et de synthèse
-Bonnes qualités relationnelles, sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe
-Diplomatie, capacité à convaincre et force de proposition

Conditions particulières d'exercice du métier :
Moyens mis à disposition :
* Véhicule de service avec remisage à domicile
Contraintes et spécificités :
* Déplacements fréquents sur l'ensemble du département
* Horaires variables, avec possibilité d'interventions de nuit selon les travaux
* Permis B obligatoire
* Habilitation AIPR requise
* Respect des obligations de probité liées aux fonctions
Télétravail :
* Possibilité de télétravail jusqu'à 2 demi-journées glissantes par semaine

Les raisons de nous rejoindre :

Une politique RH de proximité :
-Des perspectives d'évolution professionnelle,
-Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours,
-Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales.

Des avantages et prestations sociales :
-Des titres restaurants,
-Des offres de prestations culturelles et de loisirs,
-Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance garantie maintien de salaire.


Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à Monsieur le Président du Département de l'Ain.

• Sens du relationnel
• Conseils clientèle
• Conduite de réunion
• Esprit d'analyse
• Force de proposition
• Capacité d'adaptation